Com mais de 1,5 mil Participantes e R$ 4,6 milhões em patrimônio, o Plano Família consolida seu sucesso em um ano de resultados expressivos e adesão crescente.

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Em julho de 2023, a Capef iniciou um novo capítulo em sua história de compromisso e cuidado com seus Participantes e suas famílias. Foi nesse momento que lançamos o Plano Família Capef, uma solução cuidadosamente projetada para oferecer um futuro de possibilidades aos funcionários do BNB/Camed/Capef, Participantes da Capef e seus familiares de até 3º grau.

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O Plano Família chegou como uma oportunidade única para transformar sonhos em realidade, seja qual for o objetivo — viajar, adquirir um novo bem, fortalecer a reserva previdenciária ou assegurar o futuro dos filhos. Em apenas um ano, ele se consolidou como uma ferramenta poderosa para aqueles que desejam construir um futuro financeiro mais seguro e próspero.

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Agora, pouco mais de um ano após seu lançamento, é o momento perfeito para fazermos um balanço e vermos como o Plano Família da Capef tem se desenvolvido. Vamos explorar como estão os números de adesão, o crescimento do patrimônio, a rentabilidade do plano e as iniciativas que temos promovido para fomentar ainda mais a adesão e melhorar a experiência dos nossos Participantes. Afinal, cada detalhe conta quando o objetivo é proporcionar segurança e tranquilidade financeira para você e sua família.

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FLEXIBILIDADE E CRESCIMENTO: O PLANO FAMÍLIA EM NÚMEROS

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A flexibilidade e as inúmeras vantagens oferecidas pelo Plano Família têm conquistado a confiança e o interesse do seu público. Esse interesse se reflete nos números relevantes que o plano conquistou em pouco mais de um ano. Até a posição de 9 de setembro, já ultrapassamos a marca de 1.541 Participantes, com um patrimônio que supera os R$ 4,6 milhões.

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Um dado que merece destaque é a composição dos nossos inscritos: 45% são filhos e entesados dos nossos Participantes. Isso demonstra claramente a ambição existente de assegurar uma vida e um futuro de possibilidades para os filhos, desde o início, provando ser uma instituição sólida e de confiança, como a Capef.

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RENTABILIDADE EM DESTAQUE: O DESEMPENHO DOS INVESTIMENTOS DO PLANO FAMÍLIA

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Além do crescimento expressivo em número de Participantes e patrimônio, o Plano Família também vem se destacando pela rentabilidade. No acumulado do ano até agosto de 2024, o plano apresentou um rendimento de 7,55%, superior ao índice de referência, que é 105% do CDI, e no período foi de 7,45%.

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No início desta jornada, com o patrimônio ainda em fase de crescimento, a estratégia de gestão continuou focada em ativos de renda fixa, especialmente na alocação em títulos privados, como CDB´s e Letras financeiras de bancos.

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Em termos comparativos, de acordo com os dados de rentabilidade da Aditus Consultoria, que divulga o resultado mensalmente de 262 planos CD´s, o Plano Família está posicionado na 2ª colocação em rentabilidade acumulada de 2024.

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Nossa gestão permanece focada no prêmio dos títulos privados frente aos Títulos Públicos, analisando o cenário de curto e médio prazo para garantir retornos robustos e seguros. Com essa abordagem, buscamos maximizar os ganhos dos nossos Participantes, garantindo a segurança e a rentabilidade que todos merecem.

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IMPULSIONANDO O PLANO FAMÍLIA: ESTRATÉGIAS E INICIATIVAS

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Desde o lançamento do Plano Família, a Capef tem se empenhado em diversas ações para promover e ampliar a adesão a essa modalidade de previdência, demonstrando seu compromisso com a segurança financeira de seus Participantes e seus familiares. Aqui estão algumas das principais iniciativas que temos realizado para fomentar o crescimento do plano:

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Capef na Estrada: Conectando Participantes e fortalecendo laços

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Uma das nossas principais estratégias para incentivar a adesão ao Plano Família tem sido o programa “Capef na Estrada”. Esse programa inclui encontros presenciais e online nas capitais do Nordeste e em Montes Claros, onde nossos diretores apresentam uma prestação de contas detalhada dos Planos administrados pela Capef, incluindo as características do Plano Família e as melhorias regulamentares recentes do Plano CV I. Em outras localidades, especialistas do #TimeCapef realizam visitas para reforçar o entendimento dos Participantes sobre os planos e incentivar ações financeiras prudentes, como adesões e aportes extras.

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Até o momento, o programa “Capef na Estrada” já visitou sete estados: Paraíba, Piauí, Maranhão, Ceará, Pernambuco, Bahia e Rio Grande do Norte. Em 85 agências, ambientes e/ou eventos, realizamos reuniões presenciais, online e híbridas, atingindo 1347 Participantes. Essas visitas resultaram em 838 novas adesões, sendo 239 do Plano CV I e 597 do Plano Família, das quais 143 incluíram a Proteção Familiar Adicional. Além disso, conseguimos R$ 719,7 mil em aportes extras/TSP para os Planos CV I e Família.

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Parcerias estratégicas e novos instituidores

Outra ação fundamental para o crescimento do Plano Família tem sido o fomento de parcerias estratégicas e a busca por novos instituidores. Recentemente, unimos forças com a Camed para oferecer o Plano Família aos funcionários da Camed Saúde e Camed Corretora. Nesse movimento inovador, a Camed contribuiu com R$ 50,00 mensais para cada funcionário, que pode complementar esse valor, ampliando o ganho para o futuro, totalizando um investimento acessível e vantajoso para o futuro.

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Além disso, estamos em negociações avançadas com outras instituições parceiras para que elas também atuem como instituidores do Plano Família. Isso permitirá que mais pessoas tenham acesso ao nosso plano, aumentando o número de Participantes e o patrimônio, o que, por sua vez, amplia as possibilidades de diversificação dos nossos investimentos. Em breve, teremos novidades sobre essas parcerias, que prometem atrair uma quantidade significativa de novos participantes.

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Campanhas promocionais: incentivando a adesão e o crescimento

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Para continuar incentivando o crescimento do número de Participantes e de patrimônio do Plano Família, a Capef está realizando diversas campanhas promocionais. Entre elas, destaca-se a campanha do Mês do Cliente, “Juntos Construindo o Futuro”, que oferece condições exclusivas para quem se junta a nós em setembro. Participantes que realizarem ações em adesão aos Planos CV I ou Família, contratação da Proteção Familiar, aporte facultativo ou portabilidade, concorrerão a prêmios como vouchers de R$ 300,00 e kits com mochila e headphone Bluetooth.

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Outra iniciativa é a campanha “Proteção Premiada”, que sorteia, a cada bimestre, quatro vouchers de R$ 250,00 entre os Participantes do Plano Família que contrataram seguro de vida. E, para incentivar ainda mais os aportes extras e a portabilidade, relançamos a campanha “Maximize seus Ganhos, Minimize seus Impostos”.

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Essa ação oferece vouchers de R$ 1.000,00 para as categorias de maior portabilidade e maior arrecadação no Plano Família, motivando os Participantes a adotar estratégias financeiras vantajosas.

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PLANO FAMÍLIA AGORA 100% “EM CASA”

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Na Capef, nossos esforços vão além de criar um bom produto previdenciário. Nosso compromisso é contínuo em melhorar a experiência de nossos Participantes. Sabemos que, sendo um produto de previdência complementar, o Plano Família é uma jornada de longo prazo, e é essencial que todos tenham uma experiência fácil e eficiente ao gerenciar seus investimentos. Por isso, unimos forças para trazer toda a operação do Plano Família para dentro da Capef, criando uma experiência totalmente integrada e personalizada.

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Isso significa que, a partir de agosto, a Área do Participante foi totalmente incorporada ao nosso sistema interno. Agora, você pode acessar todas as funcionalidades diretamente no site ou pelo aplicativo da Capef, de maneira mais simples e eficiente.

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Além das funcionalidades que já existiam, como visualização de saldo, emissão de segunda via de boletos, atualização de dados cadastrais e solicitação de aportes extras, a nova área também oferece inovações que facilitam ainda mais o seu planejamento financeiro.

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Uma das principais novidades é o Simulador de Maximização do Ganho Fiscal, que ajuda você a descobrir o valor ideal de contribuições extras ao longo do ano para aproveitar ao máximo os benefícios fiscais da previdência, permitindo a dedução de até 12% das contribuições da base de cálculo do Imposto de Renda.

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Outra facilidade é a possibilidade de ajustar o valor da sua contribuição mensal a qualquer momento, diretamente pelo menu “Previdência”, opção “Contribuição”. Tudo isso sem burocracia e sem a necessidade de entrar em contato com a Capef.

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A Gerente de Desenvolvimento Institucional da Capef, Raquel Ribeiro, destaca a importância dessa mudança:

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“Com a operação do Plano Família totalmente integrada aos nossos sistemas internos, temos a liberdade de responder rapidamente às demandas dos nossos Participantes, melhorando continuamente a navegação e oferecendo novos serviços. Antes, com o sistema terceirizado, essas atualizações eram muito mais complicadas e demoradas. Agora, podemos focar em proporcionar uma experiência cada vez melhor para todos” - Raquel Ribeiro, Gerente de Desenvolvimento Institucional da Capef

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Assista ao vídeo abaixo e descubra como acessar a nova Área do Participante e todas as funcionalidades que ela oferece.

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