6/11/2026
A Capef publica nesta sexta-feira, 6 de novembro, o comunicado do processo seletivo para os cargos de Diretor de Administração e Investimentos - AETQ e Diretor de Previdência. As inscrições serão gratuitas e estarão abertas das 9h de 9 de novembro às 18h de 19 de novembro, no horário de Brasília. O documento reúne os requisitos para candidatura, as etapas de avaliação, a documentação exigida e o cronograma.
A seleção oferece uma vaga para cada cargo, com mandato de quatro anos e início previsto para 1º de março de 2027. Os profissionais atuarão na sede da Entidade, em Fortaleza, com disponibilidade integral.
Acesse os documentos completos abaixo para mais informações:
👉🏼 COMUNICADO DE PROCESSO SELETIVO
🗓️ CRONOGRAMA
🖇️ ANEXOS
🔗 INSCRIÇÃO
Quem pode participar
Podem se candidatar Participantes de qualquer natureza ou Beneficiários Assistidos dos planos administrados pela Capef, desde que a adesão tenha ocorrido até 30 de junho de 2026 e sejam atendidos os demais requisitos do comunicado.
Entre as exigências estão formação superior completa, experiência profissional nas áreas previstas no documento e pelo menos cinco anos de atuação em cargos de gestão em entidade fechada de previdência complementar ou instituição financeira, nos termos estabelecidos para a seleção.
Para Diretor de Administração e Investimentos, que exercerá a função de Administrador Estatutário Tecnicamente Qualificado (AETQ), também são exigidas experiência específica em investimentos e certificação profissional compatível, conforme as regras do comunicado.
Como se inscrever
As inscrições poderão ser realizadas pelos canais indicados nos sites da Capef e da SOMA Desenvolvimento Humano, das 9h de 9 de novembro às 18h de 19 de novembro de 2026, no horário de Brasília.
O candidato poderá concorrer a um ou aos dois cargos. Nesse último caso, será avaliado separadamente para cada função. Toda a documentação obrigatória deverá ser encaminhada dentro do prazo. Inscrições incompletas ou enviadas fora do período não serão aceitas.
Etapas e escolha dos diretores
O processo contará com análise curricular e documental, entrevista por competências, checagem de referências profissionais, inventário comportamental e entrevista técnica. A SOMA Desenvolvimento Humano prestará apoio técnico e operacional, com acompanhamento da Comissão Interna constituída para a seleção.
Concluídas as etapas acima, a Comissão Interna da Capef encaminhará os resultados das avaliações ao Patrocinador que, por sua vez, proporá suas indicações à deliberação Conselho Deliberativo, nos termos estatutários.
A escolha e a nomeação caberão ao Conselho Deliberativo da Capef, entre pelo menos dois candidatos aptos por cargo. A divulgação do resultado está prevista para 15 de janeiro de 2027, e a posse dependerá da habilitação dos selecionados pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc).
As publicações e eventuais atualizações deverão ser acompanhadas nos sites da Capef e da SOMA.
Dúvidas sobre a seleção podem ser encaminhadas para executivo@somadesenvolvimento.com.br.