Veja os principais pontos discutidos na última reunião do Conselho Deliberativo da Capef.

Foi apresentada a atualização do item 4.3 das Políticas de Investimentos dos Planos BD, CV I, Família e PGA, que registra a rentabilidade obtida por plano e por segmento de aplicação nos cinco exercícios anteriores.

A atualização inclui os resultados consolidados até dezembro de 2025, adequando a documentação ao que determina a Resolução PREVIC nº 23/2023. Com isso, as Políticas de Investimentos passam a refletir formalmente a posição de 31 de dezembro de 2025, mantendo-se ratificadas as demais aprovações já realizadas pelo Conselho.

Apresentou-se a proposta de atualização do Regimento do Comitê de Investimentos da Entidade, incorporando recomendações da consultoria Aditus e do processo de renovação dos Selos de Autorregulação em Governança Corporativa e Investimentos da Abrapp.

Entre os ajustes estão a previsão de participação de convidados externos para contribuição técnica nas reuniões, o detalhamento das atribuições do Coordenador e do Secretário do Comitê e a definição de pauta mínima para as reuniões ordinárias, incluindo o acompanhamento do desempenho dos investimentos e dos indicadores de mercado.

As alterações também formalizam práticas já adotadas pelo Comitê, reforçando a organização das reuniões e a governança no processo de gestão dos investimentos.

Foi apresentada a proposta de Plano de Custeio do Plano Família para 2026, que define as contribuições necessárias à formação das reservas e à cobertura das despesas do plano.

Entre os pontos apresentados estão a definição de contribuição mínima de R$ 150,00 para novas adesões a partir de 2026 e a atualização do piso anterior de R$ 100,00 para R$ 104,00, com base no IPCA de 2025.

Também foi destacada a adoção da correção anual das contribuições pelo IPCA para os Participantes autopatrocinados, medida que busca preservar o valor real das contribuições ao longo do tempo.

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Foi proposta ainda a manutenção da taxa de carregamento zero e da taxa de administração de 0,75% ao ano, com vigência prevista a partir de 1º de abril de 2026.

Entrou em deliberação a proposta de manutenção da taxa de juros do EAP – Adiantamento de 13º salário/benefício, produto voltado aos Participantes Assistidos e Ativos dos Planos BD e CV I.

A análise considerou o cenário econômico e as condições de mercado, resultando na proposta de manter a taxa atualmente praticada de 1,40% ao mês (18,16% ao ano), considerada compatível com a rentabilidade dos planos e com a competitividade do produto.

As demais regras operacionais da antecipação permanecem inalteradas.

A Auditoria Interna apresentou ao colegiado o Relatório Anual de Atividades (RAINT) 2025, destacando a execução integral do Plano Anual de Auditoria Interna, com 100% dos trabalhos concluídos e nove auditorias realizadas no exercício.

Também foi informado que 56 recomendações foram implementadas dentro do prazo, sem registros de pendências.

Foram apresentados ao colegiado os resultados dos Indicadores Estratégicos de 2025, com destaque para o desempenho dos planos administrados pela Entidade, todos com rentabilidade superior às metas estabelecidas.

Também foram compartilhados dados sobre crescimento da base de participantes e avanços em projetos e melhorias nos sistemas e canais digitais.